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定額比例法、約旦產(chǎn)量法在哪里，成本與管理會計沒找到
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2023-03-13
對外貿(mào)易外匯數(shù)字管理平臺，我們注冊時用法人名義注冊還得去人民銀行辦理嗎？還是我們直接在網(wǎng)上填填信息注冊就行了
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2021-03-14
老師 請問 平時維修個線路，修個門什么的 請的個別人 就造的臨時工資 幾百元就做的管理費用-應(yīng)付職工薪酬 在稅法上 這樣符合要求嗎？現(xiàn)在不是都在喊做什么工資薪金對比表 申報的稅的工資總額比實際我們支付的工資總額要大些 是因為常有這些零星工資在 這樣的符合稅法規(guī)定嗎？
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2015-11-03
應(yīng)付職工薪酬是按應(yīng)發(fā)工資計提的，借管理費用貸應(yīng)付職工薪酬，包含了公司要承擔(dān)的社保和員工承擔(dān)社保一起？
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2019-02-13
舉例：12月應(yīng)發(fā)工資20000元，發(fā)放了后才發(fā)現(xiàn)算多了200元，也沒上退回去，在1月扣除兩百。計提12月工資時是不是：借管理費用20000 貸：應(yīng)付職工薪酬20000
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2022-02-19
2019年12月份:管理部門2個員工(每天工資200) 未享受的年休假是2天，(屬于累計帶薪缺勤)，預(yù)計2020年享受該累計帶薪缺勤。 2019年12月31需要做賬如下， 借:管理費用 800 貸:應(yīng)付職工薪酬 800 問題一:這筆費用計入了2019年可以理解，那2019年公司正常計提12月份的工資怎么記賬呢？ 假設(shè)這個公司只有2個員工，月工資每人4000，不存在"累計帶薪缺勤”的話，計提12月工資如下: 借:管理費用 8000 貸:應(yīng)付職工薪酬 8000 可是當(dāng)存在前面說的"累計帶薪缺勤"的話，計提12月工資的金額是不是就要用8000(滿勤) 減去 800(累計帶薪缺勤)對嗎老師？ 借:管理費用7200 貸:應(yīng)付職工薪酬-工資 7200 在12月31號再另做一筆 借:管理費用 800 貸:應(yīng)付職工薪酬-帶薪缺勤 800 問題二:這個累計帶薪缺勤(金額800)，實際是2019年不扣這800，2020年也不多發(fā)800？還是說2019年扣掉800只給員工發(fā)了7200
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2022-02-18
在發(fā)工資的時候，假如有扣掉請假的款，那計提是借：管理費用-工資貸：應(yīng)付職工薪酬-工資這里是應(yīng)該填應(yīng)發(fā)數(shù)還是扣掉請假的數(shù)呢？
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2018-07-20
老師，請問一個員工應(yīng)付工資是1500元。社保加公積金500，稅后扣款100.實發(fā)工資是900。 計提的分錄: 借:管理費用-工資 1500 貸:應(yīng)付職工薪酬-工資 1500 因員工離職，不發(fā)他工資了。該怎么做？
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2020-03-05
裝飾公司可以這樣做人工成本嗎 ？公司只有幾個人，平時沒單子的情況下 借：管理費用 貸：應(yīng)付職工薪酬 有單子的情況下，這幾個人會有業(yè)務(wù)提成，以及設(shè)計提成 借：管理費用 工程施工---人工費 貸：應(yīng)付職工薪酬 （把平時的基本工資計入管理費用，有業(yè)務(wù)時超出部分記工程施工）
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2016-10-15
老師，我單位是每月10日扣社保，15日發(fā)工資，社保和工資都是扣上個月的，比如2月工資5000，社保-個人1000，單位-社保2000，個稅45，那我1月份計提,工資分錄是這樣的 借：管理費用-工資 5000，貸：應(yīng)付職工薪酬-工資5000，計提社保 借：管理費用-社保費2000 貸：應(yīng)付職工薪酬-社保2000， 這個計提是不是對的
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2018-02-06
老師您好，我想問下就是我們之前的會計做工資分錄的時候是這樣寫的借：管理費用～管理人員職工薪酬。應(yīng)付職工福利～應(yīng)付社會保險費。貸：銀行存款，我不明白的是為什么寫到管理費用了。
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2020-03-31
手工帳多蘭明細(xì)張管理費用怎么沒有答案
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2017-11-15
2021年1月職工加班費記入了管理費用 其他支出里面，4月份進(jìn)行修改，請問怎么改？
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2021-04-23
你好，郭老師！還是剛才那個問題，管理費用—工資下歸集的是個人保險+個稅+實發(fā)工資。但是在工資表里那欄是應(yīng)發(fā)工資呀。我填報個稅也要填寫這個數(shù)字，社保這樣也要交個稅了。
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2020-04-24
一個沒有經(jīng)驗的企業(yè)給員工發(fā)工資，如果入管理費用那么利潤這塊就總是負(fù)數(shù)了，因為這個企業(yè)沒有經(jīng)營但是代給別人上保險呢，所以入賬就試同公司的員工，這塊怎么弄合適呢
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2018-09-19
我們公司主辦會計是帶帳會計，我看他每次計提的公資都是實發(fā)工資，不是應(yīng)發(fā)工資，我問她她說也可以，我們是小公司，她說只要工資表沒算錯就可以，然后社保一塊全部計入管理費用，這樣可以嗎？
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2019-12-26
老師，計提的工資的時候 管理費用的社保是公司承擔(dān)的？還是全部扣減的？？管理費用的工資是基本工資還是實發(fā)工資
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2020-05-28
新開的門店裝修空調(diào)工程款攤銷時，借:管理費用，嗎
1/589
2018-09-15
殘保金中上年在職職工工資總額的界定，是管理費用里全年職工工資總和嗎？
1/600
2019-09-11
管理費用__福利費要調(diào)賬調(diào)成工程施工怎么調(diào)
1/762
2017-12-19