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老師好！5月4日和5月5日加班費按照300%計算，正常工資已經(jīng)發(fā)放了，現(xiàn)在這2天的工資重新按照300%再做工資表，重新補發(fā)一次，對吧。
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2020-06-03
我公司是屬服務性質，上班的時間為6天制，有的崗位需要輪班制的，老板說工資是沒有節(jié)假日兩倍和三倍的算法，也不存在加班費，請問這樣有違反勞動法嗎？
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2016-10-12
老師，你好！請問一下如果工資表上的加班費跟補貼只選其中一個的話哪個更符合法律規(guī)定呢？謝謝！
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2019-08-10
普工的個稅或者說社保，加班費你們有沒有算入總基數(shù)來申報
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2018-09-10
老師:今年的社?；鶖?shù)是去年的平均工資嗎？工資是基本工資還是包含基本工資補貼還有加班費啥的？
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2019-09-09
老師，理發(fā)店在商場營業(yè)，商場9點關門，超過9點沒關門的要加班費給商場，這個費用計入什么科目比較好
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2019-11-30
正規(guī)的工資怎么核算，加班費怎么算，社保是按基本工資交還是包括崗位工資和其他一起
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2020-03-23
42多選，趙某于2017年6月2日進入A公司工作，當年公司承接一項工程，為保證工程進度，趙某連續(xù)加班三個月，但公司一直未向其支付加班費。2020年9月14日趙某離職，并要求A公司支付當年的加班費，A公司拒絕支付，趙某申請勞動仲裁，則下列關于仲裁時效的說法正確的有（）. A.勞動爭議申請仲裁的時效期間為1年，從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算 B.趙某針對本案中的爭議事項申請仲栽不受1年仲裁時效期間的限制 C.趙某應在2021年9月14日前向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁 D.因不可抗力趙某不能在仲裁時效期間申請仲裁的，仲裁時效中斷
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2020-07-05
老師！有excel老師可以指導一下，if函數(shù)算加班費，比如5點半下班，7點半下班餐補15元，10點半下班餐補30，我目前只會用前面一個條件，請問第二個參數(shù)如何體現(xiàn)在公式中
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2021-11-23
包裝部門的人工工資和加班費是屬于直接人工成本還是間接人工成本
1/1481
2022-04-17
解答是不支付加班費，選項是支付加班費？？
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2020-07-27
福斯特軟件的應收賬款審定表怎么填
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2022-06-08
什么是輔導期？輔導斯都應該注意什么？
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2020-04-02
就是俄順這家有直接會給俄羅斯的錢俄羅斯的票開過來看不懂的按理不能做成本的，不做成本里面的話利潤虛高，這個錢要怎么入賬，直接給俄羅斯的是派送的勞務費沒有貨物的
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2019-09-20
國慶節(jié)加班費餐費可以開成兩個不同地方的發(fā)票嗎
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2020-10-12
交社保的工資基數(shù)包括基本工資績效加班費獎金等嗎
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2019-03-14
下列各項中，企業(yè)應通過應付職工薪酬核算的有( )。 A.支付給職工的業(yè)績獎金 B.作為福利發(fā)放給職工的自產(chǎn)產(chǎn)品 C.支付給職工的加班費 D.支付給職工的辭退補償 E.回購公司股票獎勵給職工
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2022-12-09
工資表是否要對應按買社保的最低工資額1375元列為基本工資，剩下的工資分別列入加班費、資金、補貼來拆分出來呀？
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2018-01-11
長款的現(xiàn)金少付的加班費用怎么寫分錄
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2015-11-05
「斯爾教育」這么新的機構真能靠譜嗎?
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2023-02-23