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送心意

郭老師

職稱初級會計師

2024-04-12 12:16

你好,是否是雇員那里給他選擇實習生,然后在勞務報酬里面申報?

一一 追問

2024-04-12 12:19

是在 個稅扣繳端   是否是雇員那里給他選擇實習生,然后在勞務報酬里面申報嗎?

郭老師 解答

2024-04-12 12:21

對的對的,是這么做的。

一一 追問

2024-04-12 12:21

這種是不能維護成雇員直接走工資薪金申報的是吧?

一一 追問

2024-04-12 12:23

這種是不能維護成雇員直接走工資薪金申報的是吧?,實習90%以上,三個月后會轉(zhuǎn)成正式員工的

郭老師 解答

2024-04-12 12:26

那后期你們再轉(zhuǎn)合同嗎?

一一 追問

2024-04-12 12:27

是的,后期 轉(zhuǎn)正式員工會轉(zhuǎn)勞動合同
但這中間可能會有10%的人可能會被投汰

郭老師 解答

2024-04-12 12:30

主要是轉(zhuǎn)的話不好轉(zhuǎn),一個人在一個企業(yè)只能選擇一種。

一一 追問

2024-04-12 12:37

我的意思是可否直接維護成雇員,走工資薪金代扣代繳?
因為后期員工幾個月后還是會和公司簽 勞動協(xié)議,還要改成雇員走工資薪金代扣代繳

郭老師 解答

2024-04-12 12:37

可以的,可以這么做的。

一一 追問

2024-04-12 12:37

至于那10%可能不錄用的實習生,本身每月收入就3000左右,應該走工資薪金代扣代繳影響也不大吧?

郭老師 解答

2024-04-12 12:40

你好有風險的,沒有交社保

一一 追問

2024-04-12 12:45

喔,實習生是不繳社保的
如果并入了工資薪金代扣代繳,會默認為必須繳納社保

郭老師 解答

2024-04-12 12:49

在這里的實習生是未取得畢業(yè)證的學生

郭老師 解答

2024-04-12 12:49

你們屬于這種的嗎?

一一 追問

2024-04-12 12:51

是的,還沒畢業(yè)

一一 追問

2024-04-12 12:52

7月份會全部轉(zhuǎn) 為正式員工,簽勞動合同。

郭老師 解答

2024-04-12 12:53

你好,這個不太清楚,你最好提前問下你稅務局。之前是實習生,后期能給他改成雇員吧

一一 追問

2024-04-12 12:55

這種我想是可以改的,實習生轉(zhuǎn)正式員工這是沒問題的
只是說實習期間,這段時間怎么做代扣代繳個稅而已,是勞務還是工資薪金,因為7月份也全部要轉(zhuǎn)為正式員工的

郭老師 解答

2024-04-12 12:56

勞務報酬,但是他的累計扣除費用也是5000呀。

一一 追問

2024-04-12 13:07

超5000就要繳20%的稅?  那這個員工沒有發(fā)票給我們也是可以的吧?

郭老師 解答

2024-04-12 13:09

你好是
需要發(fā)票的

郭老師 解答

2024-04-12 13:09

沒有發(fā)票抵扣不了所得稅。

一一 追問

2024-04-12 13:20

結(jié)論
1- 走勞務報酬申報個稅,無發(fā)票不能在稅前扣除
2- 走工資薪金代扣代繳,會有未繳納社保的風險

郭老師 解答

2024-04-12 13:23

對的是的,是這么理解的

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