“全年一次性獎金是指行政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位等扣繳義務(wù)人根據(jù)其全年經(jīng)濟(jì)效益和對雇員全年工作業(yè)績的綜合考核情況，向雇員發(fā)放的一次性獎金。上述一次性獎金也包括年終加薪、實(shí)行年薪制和績效工資辦法的單位根據(jù)考核情況兌現(xiàn)的年薪和績效工資。雇員取得除全年一次性獎金以外的其他各種名目獎金，如半年獎、季度獎、加班獎、先進(jìn)獎、考勤獎等，一律與當(dāng)月工資、薪金收入合并，按稅法規(guī)定繳納個(gè)人所得稅?！边@個(gè)是不是我們建安企業(yè)也可以有全年一次性獎金？

答： 根據(jù)您提供的信息，全年一次性獎金是指行政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位等扣繳義務(wù)人根據(jù)其全年經(jīng)濟(jì)效益和對雇員全年工作業(yè)績的綜合考核情況，向雇員發(fā)放的一次性獎金。對于建安企業(yè)來說，如果符合相關(guān)規(guī)定，也可以發(fā)放全年一次性獎金。 需要注意的是，全年一次性獎金的納稅方式與普通工資收入不同，需要按照單獨(dú)計(jì)稅的方式進(jìn)行納稅。在計(jì)算個(gè)人所得稅時(shí)，需要將全年一次性獎金收入除以12個(gè)月得到的數(shù)額，按照按月?lián)Q算后的綜合所得稅率表（月度稅率表），確定適用稅率和速算扣除數(shù)，單獨(dú)計(jì)算納稅。 此外，根據(jù)個(gè)人所得稅法規(guī)定，除全年一次性獎金以外的其他各種名目獎金，如半年獎、季度獎、加班獎、先進(jìn)獎、考勤獎等，需要與當(dāng)月工資、薪金收入合并，按照稅法規(guī)定繳納個(gè)人所得稅。因此，在獲得其他名目獎金時(shí)，需要了解相關(guān)納稅規(guī)定，確保合法合規(guī)。 總之，對于建安企業(yè)來說，如果符合相關(guān)規(guī)定，可以發(fā)放全年一次性獎金，但需要按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行納稅申報(bào)和繳納個(gè)人所得稅。

建筑企業(yè)，在外地繳納的企事業(yè)單位承包經(jīng)營所得，個(gè)人所得稅怎么做分錄

答： 您好！借所得稅費(fèi)用 貸應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅。 然后借應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅 貸現(xiàn)金等。

報(bào)考2022年中級會計(jì)職稱對學(xué)歷有什么要求？

答： 報(bào)名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

企事業(yè)單位的承包承租經(jīng)營所得是什么意思？為什么征收的個(gè)人所得稅而不是企業(yè)所得稅？

答： 承包經(jīng)營是指企業(yè)與承包者間訂立承包經(jīng)營合同，將企業(yè)的“經(jīng)營管理權(quán)”全部或部分在一定期限內(nèi)交給承包者，由承包者對企業(yè)進(jìn)行經(jīng)營管理，并承擔(dān)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)及獲取企業(yè)收益的行為。承租經(jīng)營就是你把別人的企業(yè)承租過來，你來經(jīng)營，企業(yè)的產(chǎn)權(quán)還是別人的，你只有經(jīng)營權(quán)，沒有處置權(quán)。所以征收的是個(gè)人所得稅。 舉例：承包行政事業(yè)單位的食堂取得的收入、承包事業(yè)單位門面經(jīng)營取得的收入。