答：是的，您提到的這些員工可以被算作您公司的勞務(wù)派遣員工。勞務(wù)派遣員工是指，一方勞務(wù)派遣單位將其勞務(wù)人員派遣給另一方使用單位，使用單位在一定時(shí)間內(nèi)僅對(duì)派遣單位負(fù)責(zé)，派遣單位在一定時(shí)間內(nèi)對(duì)派遣人員負(fù)責(zé)，兩方雙方都承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。按照這樣的規(guī)定，給勞務(wù)公司結(jié)算工資是按照人頭和每小時(shí)月結(jié)算工資的，沒有承擔(dān)勞務(wù)人員社保公積金費(fèi)用，這部分員工可以被算作您公司的勞務(wù)派遣員工。