至于配多少人，這是根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營需求，有生產(chǎn)密集型的企業(yè)（這個企業(yè)要人多），有科研企業(yè)（這種企業(yè)要人少），這個是沒有定論的。配比多少費用，也是一樣的，根據(jù)企業(yè)的實際情況發(fā)生。 
如果都是一樣的，那企業(yè)又沒有這么復(fù)雜了，經(jīng)濟(jì)學(xué)專家的事情就很簡單了