、方某工作已滿15年，2021年上半年在甲公司已休帶薪年休假（以下簡稱年休假）3天；下半年調(diào)到乙公司工作，提出補休年休假的申請。乙公司對方某補休年休假申請符合法律規(guī)定的答復是（）。不可以補休年休假可補休5天年休假可補休10天年休假可補休7天年休假BD職工累計工作已滿10年不滿20年的，年休假10天。方某工作已滿15年，可享受年休假10天，下半年調(diào)到乙公司，還可在新單位享受的年休假＝（當年度在本單位剩余日歷天數(shù)/365天）×職工本人全年應當享受的年休假天數(shù)＝（184÷365）×10＝5（天）。不理解，我的是10天減去已經(jīng)休的三天，這個184是這么計算出來的！

答： 你好，184是當年度在本單位剩余日歷天數(shù)，7.1數(shù)到12.31

21、方某工作已滿15年，2021年上半年在甲公司已休帶薪年休假（以下簡稱年休假）3天；下半年調(diào)到乙公司工作，提出補休年休假的申請。乙公司對方某補休年休假申請符合法律規(guī)定的答復是（）。不可以補休年休假可補休5天年休假可補休10天年休假可補休7天年休假BB職工累計工作已滿10年不滿20年的，年休假10天。方某工作已滿15年，可享受年休假10天，下半年調(diào)到乙公司，還可在新單位享受的年休假＝（當年度在本單位剩余日歷天數(shù)/365天）×職工本人全年應當享受的年休假天數(shù)＝（184÷365）×10＝5（天）。老師，我從哪里知道知道是184天？我沒找到出處

答： 同學你好，下半年7月31天，8月31天，9月30天，10月31天，11月30天，12月31天，6個月加起來就是184

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

你好，我產(chǎn)假期間換單位，生育津貼是原單位申請還是新工作單位，社保沒有終斷。在原單位4月26日生娃，7月辭職，八月入職新單位，請問這種情況，生育津貼在新公司領取嗎

答： 產(chǎn)假期間，屬于原單位 申請。