你好，比如在企業(yè)工作了幾個(gè)月，企業(yè)并沒有安排簽勞動合同，過錯(cuò)方是企業(yè)嗎，企業(yè)應(yīng)該承擔(dān)法律責(zé)任嗎

答： 您好，是的，應(yīng)該是需要及時(shí)簽訂勞動合同的，沒有簽訂勞動合同的，可以要求用人單位支付雙倍工資的

老師：你好！我想問一下，公司每年都給員工簽的是一年期的勞動合同，連續(xù)簽了三年，是不是合同到期后公司就可以終止合同，且不用承擔(dān)其他賠償責(zé)任的

答： 是的，合同到期后公司就可以終止合同，且不用承擔(dān)其他賠償責(zé)任的

我是一名會計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

象這樣的情況，老板會承擔(dān)什么樣的法律責(zé)任？

答： 你好同學(xué)，你要把問題描述清楚完整再發(fā)布出來，知道的老師才會答復(fù)你哦，感謝你的支持與配合。