1.《會計法》第四條規(guī)定：單位負(fù)責(zé)人對本單位的會計工作和會計資料的真實性、完整性負(fù)責(zé)。單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)以下責(zé)任：通報。由縣級以上人民政府財政部門采取通報方式對違法行為人予以公告、批評;罰款。 
 
2.在對單位實施罰款的同時，可以對單位直接負(fù)責(zé)的主管人員處以300o元以上50000~以下的罰款：行政處分。單位直接負(fù)責(zé)的主管人員屬于國家工作人員的，可以由所在單位或有關(guān)單位依法給予撤職直至開除的行政處分;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。 
 
3.《會計法>第45條規(guī)定，授意、指使、強令會計機構(gòu)、會計人員及其他人員偽造、變造會計憑證、會計賬簿，編制虛假財務(wù)會計報告或者隱匿、故意銷毀依法應(yīng)當(dāng)保存的會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報告，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任，不夠成犯罪的，可以處以罰款，屬于國家工作人員的，可以由所在單位或有關(guān)單位依法給予降級、撤職、開除的行政處分。 
 
4.《會計法>第46條規(guī)定，單位負(fù)責(zé)人對依法履行職責(zé)、抵制違反本法規(guī)定行為的會計人員以降級、撤職、調(diào)離工作崗位、解聘或者開除等方式實行打擊報復(fù)，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任;尚不構(gòu)成犯罪的，由其所在單位或者有關(guān)單位依法給予行政處分。