Happyli 追問

2015-12-18 10:37

老師，如果員工試用期3000--三個月，轉(zhuǎn)正3600---發(fā)了2個月，年終獎12500，如果這樣的話，怎么算呢？

鄒老師 解答

2015-12-18 10:03

）個人取得全年一次性獎金應納稅額的計算***
  1.基本規(guī)定
  單獨作為1個月工資、薪金所得計算納稅，由扣繳義務人發(fā)放時代扣代繳。
  確定稅率和速算扣除數(shù) 計算應納稅額
（1）當月工資超過費用扣除額 商數(shù)＝全年一次性獎金/12，按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù) 應納稅額＝雇員當月取得全年一次性獎金×適用稅率－速算扣除數(shù)
（2）當月工資未超過費用扣除額 商數(shù)＝（全年一次性獎金—雇員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額）/12，按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù) 應納稅額＝（雇員當月取得全年一次性獎金－雇員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額）×適用稅率－速算扣除數(shù)

鄒老師 解答

2015-12-18 10:26

比如工資3000，年終獎 12500
全年一次性獎金個人所得稅=（12500-500）*3%
如果工資4000，年終獎12500
工資交稅500*3%
年終獎交稅=12500*3%

鄒老師 解答

2015-12-18 10:26

比如工資3000，年終獎 12500
全年一次性獎金個人所得稅=（12500-500）*3%
如果工資4000，年終獎12500
工資交稅500*3%
年終獎交稅=12500*3%

鄒老師 解答

2015-12-18 10:41

工資100*3%
年終獎12500*3%